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Kundenbetreuer/in Yamaha 100%

  • hostettler ag sursee
  • Sursee
Kundenbetreuer/in Yamaha 100%, 1. BildKundenbetreuer/in Yamaha 100%, 2. Bild

Die hostettler ag ist seit über 50 Jahren Generalimporteur von Yamaha Motorrädern und Rollern für die Schweiz. Dabei vertreibt sie ebenso ein umfangreiches Sortiment in den Bereichen Bekleidung, Helme und Zubehör und bietet mit iXS eine führende Eigenmarke in der 2-Rad-Branche, unter welcher begehrenswerte Produkte mit viel Leidenschaft und höchster Qualität entwickelt. Damit die Erwartungen der Kunden weiterhin vollumfänglich erfüllt werden können, wird per sofort oder nach Vereinbarung eine Persönlichkeit gesucht als Kundenbetreuer/in Yamaha.

Deine Aufgaben

  • Professionelle Betreuung, Beratung und Bindung der Yamaha Partner in der zugewiesenen Region Deutschschweiz
  • Kontrolle der Zielerreichung, Lagerbestände und Demopark
  • Umsetzung der Visual-Identity-Vorgaben des Herstellers
  • Umsetzung von verkaufsfördernden Massnahmen und Promotionen des Importeurs auf Händlerebene
  • Erarbeiten von lokalen Marketingaktivitäten und Werbemassnahmen
  • Teilnahme an Messen & Events auf nationaler Ebene
  • Reisetätigkeit in der Deutschschweiz (80%)

Dein Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung zum Technischen Kaufmann, Verkaufsfachmann mit eidgenössischem Fachausweis oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Branche oder hohe Affinität zur Branche
  • Stilsichere Deutschkenntnisse, Französisch- und/oder Englischkenntnisse von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS Office-Programmen (insbesondere Excel)
  • Unternehmerische, zielorientierte und qualitätsbewusste Vorgehensweise
  • Selbstständig arbeitende, strukturierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz
  • Sicheres Auftreten, gepaart mit einer lösungsorientierten Denkweise und Verhandlungskompetenz
  • Führerausweis Kategorien A und B

Was wir bieten

  • Ein innovatives Unternehmen in einem zukunftsorientierten Marktumfeld und spürbarem Teamspirit
  • Selbständige Arbeitsgestaltung in der Deutschschweiz mit eigenem Dienstfahrzeug
  • Förderung der eigenen Weiterentwicklung inkl. Unterstützung von internen sowie externen Weiterbildungen
  • Überdurchschnittlich bezahlte Absenztage sowie 16 Wochen Mutterschafts- und 3 Wochen Vaterschaftsurlaub
  • Gleitzeitmodell, 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren und/oder Kaderfunktion: 6 Wochen) und durchgängig bezahlte Feiertage
  • Möglichkeit von Homeoffice und Ferienkauf sowie flexiblen Teilzeitstellen
  • Attraktive Mitarbeiterkonditionen auf alle Produkte der hostettler group
  • Diverse Vergünstigungen bei Partnern (Versicherungen, Flottenrabatte, Kurse, Eintrittskarten, etc).
  • Vielseitige Events und Veranstaltungen, wie beispielsweise unsere legendären hoschi-days

Bist du interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung! #hostettler
 
Bewerbungsdossiers von Personalvermittlungsstellen werden nicht berücksichtigt.
 
Deine Ansprechperson:
  • Tim Distel
  • HR Business Partner
  • +41 41 926 65 06